因工作需要，经研究决定，面向集团外部公开招聘集团人力资源部工作人员。现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位

集团人力资源部劳动关系与综合业务岗1名。

二、招聘范围

集团外部符合岗位任职资格的人员。

三、岗位职责

1.负责制定岗位相关业务制度，并监督执行。

2.负责办理集团总部职工入职、调岗（职工在集团内部各单位之间的调动、职工调出集团公司和外单位职工调入集团公司的调动）、离职、辞退手续及相关劳动合同的签订。

3.负责办理符合工伤、病退、特殊工种及正常退休条件员工的退休手续和社会化移交工作。

4.负责劳动关系争议调解和企业改制人员安置工作。

5.负责集团总部中层以下人员档案管理，并根据档案管理国家有关规定做好档案的收集、整理、装订、提档、阅档、移交、保密、保护工作。

6.负责集团总部的休假、请假等考勤管理。

7.负责集团员工招聘工作，协助开展社保工作。

8.完成公司和领导交办的其他工作任务。

四、工作地点

安徽省合肥市。

五、职级及待遇

考核录用后，工作满1年的任职M10职级；工作不满1年的任职P11职级。具体标准按照集团总部相关规定执行。

六、任职资格

1.坚决拥护中国共产党的领导，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策。

2.政治立场坚定，政治素质过硬，能够坚持原则，秉公执纪，廉洁自律，保守机密，遵守纪律。

3.心理和身体健康，具有良好的心理素质和能够正常履行岗位职责的身体素质，具有一定的抗压能力。

4. 2020届、2021届、2022届国民教育序列全日制研究生及以上学历，双一流院校毕业的同等条件下优先考虑；人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理、经济管理等相关专业，年龄30周岁以下（1991年11月1日后出生）。

5.具有履行岗位职责所必备的理论政策水平和业务工作技能。

6.有下列情形之一的人员，不得报考：

（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

（2）经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员。

（3）在校学生。

（4）法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。

七、招聘程序及步骤

按照发布公告、报名、资格审查、考核、考察、公示和办理录用手续的程序进行。

（一）发布信息

集团通过专业招聘网站、高校网站和集团网站等渠道发布招聘公告。

（二）报名时间、方式及要求

1.报名截止时间

2022年11月30日18：00时，逾期不予受理（按网络简历投递时间）。

2.报名方式

（1）登录集团招聘网站，选择集团人力资源部劳动关系与综合业务岗投递简历。网址：http://ccmc2021.zhaopin.com/。

（2）通过智联招聘网，搜索中煤矿山建设集团人力资源部劳动关系与综合业务岗投递简历。

（3）编制简历，登陆中煤矿山建设集团网站下载并填写《中煤矿山建设集团选聘报名表》，发送至集团招聘邮箱[email protected]。邮件标题名称：应聘岗位+本人姓名。

（三）资格审查

根据报考条件，由领导小组对应聘人员进行资格审查。经领导小组组长审核同意后，确定考核的人员名单，以电话或电子邮件的方式通知通过资格审查的应聘人员。

（四）考核

1.参加考核人数不少于3人。

2.考核方式为笔试加面试。第一轮考核为笔试，根据笔试成绩择优确定面试人选。面试为半结构化方式，面试成绩为最终综合成绩。

3.考核时间及地点

根据工作进展情况，另行安排。

（五）确定人选

领导小组按应聘人员成绩高低顺序确定拟录用人选，确定拟录用人选的优先顺序。

（六）考察与体检

由领导小组组织对拟录用人选进行考察，主要考察拟录用人选的健康状况、有无影响任职的违纪违法行为、所提供报名材料中有无虚假材料、有无与原单位签订保密协议或离职赔偿、与原单位是否解除劳动关系等事宜。如因考察不合格或个人原因放弃等拟录用人员不能录用的，按拟录用人员的优先顺序确定递补录用人选。

由录用人员依据集团劳动用工管理有关规定，到指定机构进行体检，体检合格方可录用。体检费用由本人承担。

（七）公示

经领导小组研究确定录用人选后，在集团内部进行公示，公示不少于五个工作日。

（八）聘用

人员录用后，由集团人力资源部发放录用通知书，依据《劳动合同法》及集团有关规定，办理入职手续，签订劳动合同。试用期六个月，试用期考核合格后正式聘用，考核不合格解除劳动合同。

（九）注意事项

投送简历或邮件后应电话联系确认。本次公开招聘仅接受网上报名，不接受现场报名和信件寄送。应聘者应准确填写电子邮箱地址及手机号码，以便接收通知。

八、其他事宜

（一）招聘期间将通过电话或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

（二）应聘者须对个人填报信息的真实性、有效性、完整性负责，若在资格审查、背调等任一环节发现弄虚作假，将取消其考试或录用资格。

（三）集团公司有权根据岗位需求变化、报名情况及考核情况等因素，调增调减、取消或终止岗位的招聘工作，无需提前说明。

（四）本次招聘不指定复习参考教材和培训机构，笔试、面试不收取任何费用。

（五）本次招聘最终解释权归本公司所有。

报名咨询电话：0551-63675283

特此公告。

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二○二二年十一月二十二日